辻野グループ各社の決算期は3月。
と言う事で新年度が始まり、辻野建設工業株式会社の安全大会及び新年度の懇親会が開かれました。
今年度はどんな年度になるかな？
辻野建設工業株式会社では社員年齢の高齢化が進み、人材確保が課題となってます。
新入社員が育つのには時間がかかりますが、それを乗り越えての企業発展があります。
辻野建設工業株式会社以外の辻野商店、当別熱源、当別ひろがりファーム、テージーエス、当別まちづくり会社それぞれも課題を解決しながら新しい挑戦をする年度にしたいものです。
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