2025振り返りPart2。
辻野建設工業に関する出来事を振り返ってみました。
i-worksモデルハウス本格稼働、でもまだ一件の受注がなく残念な状態。i-works、良い建物なんだけどなぁ。来年は頑張る。
当別町役場庁舎、社内勝手な検討委員会実施。
道内七か所くらい役場庁舎視察。
その後、勝手に当別町役場庁舎の図面描いちゃった。
来年は進みますように。
大工社員化。
建設業の働き方規制強化に伴い大工さんをより社員に近い雇用形態にしました。
ただし、条件改悪ではなく、将来的には暗転雇用に伝わるという私の意図が伝わらなく1人離脱。残念。
事業内容チラシ作成。
Canvaを使って7種類のチラシ作成。採用活動に役だったのと英語バージョンがシンガポールと台湾渡航時に活躍。
スウェーデンハウス道内外協力会メンバーとの交流。
顔を合わせるのはもう既に何回目かになりますが、旭川、函館、釧路の道内メンバー、そして道外8つの支部の協力会役員との交流は仕事にも役立ちそう。
採用活動。旭川技専、Bisenでの会社説明会、スポーツ引退選手募集チラシ配布など。おかげで来春大工1人採用決定。
仁木町役場との関わり。なぜか仁木町役場の方が田園住宅を視察に来られたのをキッカケに今度はこちらから仁木町を訪問。
来年は何か仁木町に提案をしようと思ってます。
i-works四国高松交流会への参加。
伊礼さんにまた会えた。伊礼さんに辻野建設工業株式会社の存在を再認識してもらえた。忘れないでね。
i-worksモデルハウス懇談会を通じた出会い。来ていただいたハルキの社長ほか皆様、ありがとうございました！
妄想も極まり遂にグローバルな活動展開。ロータリーメンバー、コウシュンケツさんとの出会いから医療大学跡地利用についてシンガポール、台湾を訪問。インバウンド誘致活動も兼ねました。息子夫婦も同行。
辻野建設工業設備部門のあり方研究。
悩み深き設備部門。
でもこの悩みがいいんだよな、と、どこかで思ってる自分がいます。
北海道バレービジョン協議会への入会。
ラピダスを他人ごとじゃなく、自分ごとにするよ。
パッシブシステム研究会出展イベントからオクラホマ河野さんとの出会い。
河野さんの建築好きと真面目な姿勢に脱帽。
いろいろあったけど業績は低迷。
来年は本業に集中せねば。しかし自分らしさも大事と言う心の囁きもある。
自分らしさと本業発展を両立する道を探ります。
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